根据学校有关通知精神，为了满足2017级新生在校修读心仪的专业愿望，获得重新选择专业学习的机会，且保证公司转专业工作顺利完成，特制定本工作方案。

一、工作原则

        本次转专业工作方案适用对象是2017级新生，拟转专业的员工必须符合《永利总站ylzz55本科生转专业管理办法（湖工教字〔2016〕19 号）》文件要求。不同招生类别、不同考试类别（文理科）不能互转。坚持规范有序、公正公平、科学严谨的工作方法，员工个人申请与学院统一考核相结合完成本次转专业工作。

员工转专业总计划控制如下：

       1、员工转入计划：不超过2017级新生总人数的20%；

       2、员工转出计划：不超过2017级新生总人数的15%。

二、工作小组及职责

      组长：童友枝负责员工转专业工作的审核与协调，主持考核；

      成员：李晓目负责员工转专业工作的组织与审核，参与考核；

                 杨元明、徐明霞负责员工转专业的考核与咨询，参与考核；

                 刘进军、周瑞鹏李兵负责员工转专业的咨询，参与考核；

                 杨秀华负责员工转专业的报名、统计，做好本工作的相关档案整理，及时向有关单位和领导通报转专业的员工信息，向教务处报送相关材料汇编；

三、工作计划

      （1）工作方案公示：2017年11月27日开始公示，同时接受员工咨询；

      （2）报名时间：2017年12月4日开始报名，8日下午5：30报名截止（报名表见附表1）；

      （3）集中审核时间：2017年12月11日（星期一）；

      （4）2017年12月12日前报送拟转出员工汇总表；

      （5）考核时间：2017年12月23日（星期六）上午8点30分开始；

      （6）2018年1月5日公示考核结果与排名，并向教务处报送拟转入员工汇总表；

      （7）2018年1月12日向教务处报送转专业材料汇编。

四、工作程序

      （一）转出员工

      转出员工是指由公司转到其他学院的员工，相关工作程序如下：

      1、向班主任、工作小组成员进行专业咨询，了解相关专业背景及其要求；

      2、到土木学院办公室报名，填写《永利总站ylzz55本科生转专业申请表》，由土木学院负责人审核签字（盖公章）；

      3、参加转入学院的考核，考核合格后由转入学院负责人审核签字（盖公章）；

      4、转专业考核合格的员工应将转入学院负责人签字后的《永利总站ylzz55本科生转专业申请表》复印件交土木学院办公室统计汇总（杨秀华负责）。

      （二）转入员工

      转入员工是指由其他学院转到土木学院的员工，相关工作程序如下：

      1、员工持转出学院负责人签字（盖公章）的《永利总站ylzz55本科生转专业申请表》到ylzzcom永利总站线路检测办公室登记报名（办公室杨秀华负责）；

      2、参加ylzzcom永利总站线路检测组织的统一考核，结合高考《数学》《理科综合》考试成绩确定拟转入名单，并公示；

      3、公示期满，由转入学院负责人在符合转专业要求的员工递交的《永利总站ylzz55本科生转专业申请表》上签字（盖章），原件送到土木学院，复印件送到转出学院；

      4、由土木学院将转入员工名单汇总报教务处（杨秀华负责）。

五、本方案自即日起开始实施，由ylzzcom永利总站线路检测办公室负责解释。

      咨询电话：0712-2345234            联系人：杨老师

      学校纪委监察处电话：0712-2345281，邮箱：hgjw@hbeu.edu.cn

ylzzcom永利总站线路检测

2017年11月27日